Curso
  • Segurança em Trabalhos Elétricos- Prevenção do Risco - Segurança em Trabalhos Elétricos -Prevenção do Risco (13 a 21 de abril - 14:00H-18:00H)
Valor associado
  • 106,00
Valor não associado
  • 212,00
Observações ao preço
  • A inscrição só é considerada definitiva após pagamento e confirmação da CCIPD. O pagamento do valor de inscrição deverá ser efetuado por cheque ou transferência para (IBAN: PT50 0018 000806933237020 77 e o BIC TOTAPTPL) indicando o curso e o participante. O Comprovativo deve ser reencaminhado para os serviços. Os valores apresentados estão isentos de IVA. O não cancelamento da inscrição até 2 dias úteis da data de início do curso obriga ao pagamento de 50% do valor de inscrição. As desistências verificadas após o início do curso obrigam ao pagamento integral da inscrição.
Duração
  • 0h 00m
Horário
  • Laboral
Forma de organização predominante
  • Formação presencial/em sala (turma)
Resumo do Conteúdo Programático
    • Fundamentos do risco elétrico
    • Princípios básicos de eletricidade aplicados à segurança
    • Efeitos fisiológicos da corrente elétrica
    • Estatística e análise de acidentes
    • Enquadramento legal e organizacional
    • Obrigações legais
    • Responsabilidades técnicas
    • Planeamento seguro dos trabalhos
    • Medidas técnicas de prevenção
    • Consignação e bloqueio
    • Distâncias de segurança
    • EPI e EPC
    • Risco de arco elétrico
    • Inspeção visual de quadros e instalações
    • Análise prática e estudo de casos
    • Análise de incidentes reais
    • Identificação de falhas críticas
    • Resposta a emergências
    • Eletrocussão
    • Incêndios elétricos
    • Procedimentos imediatos e coordenação de emergência

Objectivos Específicos:
  • Identificar perigos associados à energia elétrica em contexto laboral. Avaliar o risco elétrico em função da tarefa, ambiente e instalação. Aplicar medidas técnicas e organizacionais de prevenção. Atuar corretamente em situação de incidente ou acidente elétrico. Cumprir os requisitos legais e normativos aplicáveis.

Metodologia formativa
  • A formação assenta nos métodos expositivo, demonstrativo e ativo, com análise de casos práticos aplicados à realidade de cada formando, simulações.

Metodologia de avaliação
  • A avaliação da ação contempla:
  • Avaliação formativa, contínua (que assenta na observação de comportamentos e na aquisição conhecimentos.
  • Avaliação de reação/qualidade da formação:
  • - avaliação da ação pelos formandos;
  • - avaliação da ação pelo formador;
  • Avaliação de impacto na empresa

Certificação
  • Para efeitos de certificação, são considerados com aproveitamento os formandos que cumpram cumulativamente, 90% de assiduidade da formação e o critério da Avaliação da Ação.

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