Curso
  • 1 - Ambiente, Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho - conceitos básicos (Finaccount)
Observações ao preço
  • Preço inscrição individual por formando - 185,00€ (ficando a calendarização da formação sujeita a um mínimo de 8 confirmações); Preço para empresas - sujeito a proposta, podendo a formação ser ajustada à realidade de cada empresa e ministrada na própria empresa.
Duração
  • 0h 00m
Horário
  • Misto
Forma de organização predominante
  • Formação presencial/em sala (turma)
Resumo do Conteúdo Programático
    • Ambiente:
    • - Principais problemas ambientais da atualidade
    • - Resíduos
    • - Gestão de resíduos
    • - Boas práticas para o meio ambiente
    • Segurança, higiene e saúde no trabalho:
    • - Conceitos básicos
    • - Enquadramento legal
    • - Acidentes de trabalho
    • - Doenças profissionais
    • - Principais riscos profissionais
    • - Sinalização de segurança
    • - Equipamentos de proteção coletiva e de proteção individual

Objectivos Gerais:
  • - Reconhecer a importância do ambiente e da segurança, higiene e saúde no trabalho na atividade profissional
  • - Adquirir conhecimentos que permita adotar práticas de trabalho seguras e protegerem o ambiente

Objectivos Específicos:
  • No final da formação os participantes são capazes de:
  • - Identificar os principais problemas ambientais
  • - Promover a aplicação de boas práticas para o meio ambiente
  • - Explicar os conceitos relacionados com a segurança, higiene e saúde no trabalho
  • - Reconhecer a importância da segurança, higiene e saúde no trabalho
  • - Identificar as obrigações do empregador e do trabalhador de acordo com a legislação em vigor
  • - Identificar os principais riscos presentes no local de trabalho e na atividade profissional e aplicar as medidas de prevenção e proteção adequadas
  • - Reconhecer a sinalização de segurança e saúde
  • - Explicar a importância dos equipamentos de proteção coletiva e de proteção individual

Metodologia formativa
  • Metodologia participativa com o recurso sistemático a métodos ativos, incluindo contato direto com a formação teórica; discussão em grupo; exercícios práticos; transferência de experiências.

Metodologia de avaliação
  • Nível 1 – Reação (avaliação da satisfação, perceção, opinião dos formandos sobre o decorrer do curso de formação, sendo aplicados questionários para o efeito)
  • Nível 2 – Aprendizagem (avaliação da aquisição de conhecimentos, capacidades e atitudes definidos nos objetivos pedagógicos)
  • Nível 3 – Comportamentos (avaliação da eficácia da formação ao nível da melhoria das competências e desempenho dos formandos, sendo aplicados questionários para o efeito, 3 meses a 1 ano após a conclusão da ação de formação)

Certificação
  • Certificado Formação Profissional (Certificado SIGO) para formandos aprovados.
  • Consideram-se formandos aprovados, quando se verifique cumulativamente:
  • - Assiduidade Obrigatória de 80%
  • - Avaliação positiva

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