|
|
|
|
Curso
-
32 - Design Thinking (Formação Não Financiada)
Forma de organização predominante
Resumo do Conteúdo Programático
-
- - O que é Design Thinking
- - Os Princípios do Design Thinking
- - Modelos Design Thinking
- - Adaptação do método ao contexto da organização
- - Vantagens e Desvantages do Design Thinking
- - Casos de sucesso e elementos práticos da sua aplicação.
Objectivos Gerais:- No final desta acção, pretende-se que os/as formandos/as sejam capazes de reconhecer a importância das metodologias criativas e colaborativas, e aplicar o Design Thinking.
Objectivos Específicos:- No final desta acção, os/as formandos/as deverão ser capazes de:
- - Identificar os princípios do Design Thinking;
- - Identificar os prós e contras do Design Thinking;
- - Descrever 3 modelos de Design Thinking;
- - Aplicar pelo menos um dos modelos a um caso concreto.
|
|
|
|
|
|